domingo, 22 de agosto de 2010

Pacto Global da SABESP

Em 2006, a Sabesp se inscreveu no Pacto Global, um programa da Organização das Nações Unidas (ONU) que propõe desafios à comunidade empresarial com o objetivo de valorizar os direitos humanos, do trabalho, da proteção ambiental e o combate à corrupção. 
Em março de 2007, depois de uma rígida avaliação, a Sabesp recebeu a aprovação e os cumprimentos por aderir ao pacto, um grupo que reúne os maiores voluntários de responsabilidade social do mundo. 
Desde a sua criação, o pacto já recebeu a adesão de pelo menos 2.500 empresas, de mais de 90 países. O Brasil é representado por 150 inscritos, atuantes em diversos segmentos econômicos. 
Ao assumir esses princípios, a Sabesp reafirma sua missão e destaca-se como empresa social e ambientalmente responsável. As regras do pacto são coerentes com o seu Código de Ética e Conduta e também com os projetos ambientais da empresa. Isso sem falar que a participação no programa da ONU faz com que a Sabesp seja avaliada positivamente pelo Índice de Sustentabilidade Empresarial da Bovespa. 

Princípios Universais do Pacto Global
Princípios de Direitos Humanos1. Respeitar e proteger os direitos humanos.
2. Impedir violações de direitos humanos.
Princípios de Direitos do Trabalho
3. Apoiar a liberdade de associação no trabalho.
4. Abolir o trabalho forçado.
5. Abolir o trabalho infantil.
6. Eliminar a discriminação no ambiente de trabalho.
Princípios de Proteção Ambiental
7. Apoiar uma abordagem preventiva aos desafios ambientais.
8. Promover a responsabilidade ambiental.
9. Encorajar tecnologias que não agridem o meio ambiente.
Princípio contra a Corrupção
10. Combater a corrupção em todas as suas formas, inclusive extorsão e propina.

Nenhum comentário: